# 루멘텀 홀딩스(LITE) 2026 주주총회 위임장 설명서 요약 ## 임원 보상 CEO 및 비CEO 임원진의 목표 총 보상 중 93%(CEO) 및 89%(비CEO)가 전략적, 재무적, 시장 성과 목표 달성에 따라 결정된다. 2026 회계연도 연간 인센티브 계획(AIP)은 목표 대비 186.3%로 지급되었으며, 처음으로 전액 현금으로 지급되었다. CEO의 주식 구성을 기존 50% PSU/50% RSU에서 66% PSU/34% RSU로 변경하여 성과 기반 보상을 강화했다. ## 이사회 구성 8명의 이사 후보자 중 7명이 독립 이사이며, 의장인 Penelope A. Herscher는 독립 이사다. 이사회는 감사, 보상, 지배구조 위원회를 모두 독립 이사로 구성하고 있다. 2026 회계연도 동안 각 이사는 재임 위원회 회의의 최소 94% 이상에 참석했다. ## 주요 안건 주주총회는 2026년 11월 18일 가상으로 개최되며, ▲8명 이사 선임 ▲임원 보상 승인(Say-on-Pay) ▲감사인 Deloitte & Touche LLP 재임 승인 등 3개 안건을 투표한다. 이사 선임은 투표 수의 과반수 찬성, 나머지 안건은 출석 주식의 과반수 찬성으로 승인된다. ## 주식 현황 기록일(2026년 9월 24일) 기준 보통주 90,582,856주와 전환우선주 2,876,415주(보통주로 전환 가능)가 발행되어 있으며, 총 93,459,271주의 의결권이 있다.

매우중요

# 루멘텀 홀딩스(LITE) 2026 주주총회 위임장 설명서 요약

## 임원 보상
CEO 및 비CEO 임원진의 목표 총 보상 중 93%(CEO) 및 89%(비CEO)가 전략적, 재무적, 시장 성과 목표 달성에 따라 결정된다. 2026 회계연도 연간 인센티브 계획(AIP)은 목표 대비 186.3%로 지급되었으며, 처음으로 전액 현금으로 지급되었다. CEO의 주식 구성을 기존 50% PSU/50% RSU에서 66% PSU/34% RSU로 변경하여 성과 기반 보상을 강화했다.

## 이사회 구성
8명의 이사 후보자 중 7명이 독립 이사이며, 의장인 Penelope A. Herscher는 독립 이사다. 이사회는 감사, 보상, 지배구조 위원회를 모두 독립 이사로 구성하고 있다. 2026 회계연도 동안 각 이사는 재임 위원회 회의의 최소 94% 이상에 참석했다.

## 주요 안건
주주총회는 2026년 11월 18일 가상으로 개최되며, ▲8명 이사 선임 ▲임원 보상 승인(Say-on-Pay) ▲감사인 Deloitte & Touche LLP 재임 승인 등 3개 안건을 투표한다. 이사 선임은 투표 수의 과반수 찬성, 나머지 안건은 출석 주식의 과반수 찬성으로 승인된다.

## 주식 현황
기록일(2026년 9월 24일) 기준 보통주 90,582,856주와 전환우선주 2,876,415주(보통주로 전환 가능)가 발행되어 있으며, 총 93,459,271주의 의결권이 있다.